Atamalar

Atama, bir kişinin belirli bir görev, makam veya sorumluluk alanına getirilmesini ifade eder. Yönetim haberlerinde atama, görev değişikliğinin duyurulmasını ve kişinin yeni sorumluluğunun tanımlanmasını kapsar; yürürlük tarihi ayrıca belirtilmiş olabilir. Bu arşiv kavramı, şirketlerin üst yönetim, bölge yönetimi ve fonksiyon liderliği değişiklikleriyle ilgili haberlerde kullanılabilir. Atama duyuruları ile adaylık, geçici görevlendirme veya görevden ayrılma haberleri birbirinden ayrılmalı; kişinin yeni göreve fiilen başlayacağı tarih kaynakta belirtiliyorsa bu tarih korunmalıdır.